- 主要工作职责和内容：
-
1.1.负责把握早教中心发展方向，制定符合现阶段运营的教学及销售目标； 2.制订年度工作计划和整体经营管理工作，并组织完成； 3.推动各项管理规章、制度的建设和完善； 4.负责制定早教中心人员的任用及绩效考核标准； 5.组织制定员工培训计划，组织技能考核； 6.负责规范早教中心各部门工作流程，协调激励各部门工作。
- 背景：
- 任职要求：
-
1.1.大专及以上学历，25岁以上，学前教育专业、市场营销管理专业优先； 2.三年以上的管理经验，有早教中心或幼儿园教育机构管理经验者优先； 3.有较强的组织、计划、控制、协调能力、人际交往能力及较高的谈判技巧，能够带领一个团队进行高效工作；4.对本行业的发展市场有深刻的理解；5.具有敏锐的市场洞察力和出色的预测、决策能力，及快速学习和解决问题的能力。 4、态度乐观、积极向上，具备良好的抗压能力及高度责任心。
- 工作衡量标准：
- 1.中心提供住宿； 2.入职天津滨海中心，工作满两年员工，可申请到北京总部工作。
- 工作地址：
- 天津滨海新区开发区第五大街 永旺梦乐城 二楼悦宝园
- 本条信息最后更新时间：
- 2017年11月7日 17:22:35
